কীভাবে একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়া যায় যা খাদ্যে অনুপ্রাণিত নয়: 9টি বিশেষজ্ঞ টিপস

সুচিপত্র:

কীভাবে একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়া যায় যা খাদ্যে অনুপ্রাণিত নয়: 9টি বিশেষজ্ঞ টিপস
কীভাবে একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়া যায় যা খাদ্যে অনুপ্রাণিত নয়: 9টি বিশেষজ্ঞ টিপস
Anonim

আপনার কুকুরছানা শান্ত, ভাল আচরণ এবং আক্রমণাত্মক আচরণ প্রদর্শন না করে তা নিশ্চিত করার জন্য প্রশিক্ষণ একটি অপরিহার্য পদক্ষেপ। কিছু প্রজাতি অন্যদের তুলনায় প্রশিক্ষিত করা সহজ, কিন্তু সকলেই ইতিবাচক, পুরস্কার-ভিত্তিক কৌশলগুলিতে সর্বোত্তম সাড়া দেয়। বেশিরভাগ কুকুরের জন্য, সেরা পুরষ্কার হল খাবার, এবং তারা আনন্দের সাথে প্রশিক্ষণের আচরণের বিনিময়ে আদেশ শিখবে। কিন্তু আপনি কি করবেন যদি আপনার কুকুরছানাটি খাবারের প্রস্তাবে সাড়া না দেয়? এই নিবন্ধে, আপনি এমন একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়ার জন্য নয়টি টিপস এবং কৌশল পাবেন যা খাদ্যে অনুপ্রাণিত নয়৷

শুরু করার আগে

একটি প্রশিক্ষণ সেশনের জন্য আপনি সঠিক মনের মধ্যে আছেন তা নিশ্চিত করুন।এমনকি সবচেয়ে বুদ্ধিমান এবং সবচেয়ে ইচ্ছুক কুকুরকে শেখানো এখনও ধৈর্যের অনুশীলন। আপনি যখন একটি কুকুরের সাথে কাজ করছেন যার জন্য বিভিন্ন অনুপ্রেরণা প্রয়োজন, তখন হতাশা ফুটে উঠা সহজ। আপনি ক্লান্ত, ক্ষুধার্ত, মানসিক চাপে বা ইতিমধ্যে রাগান্বিত হলে আপনার কুকুরছানাকে প্রশিক্ষণ দেওয়ার চেষ্টা করবেন না।

এই কয়েকটি টিপসের জন্য, আপনার শুধু আপনার কুকুর এবং একটি পাঁজা ছাড়াও অতিরিক্ত সরবরাহের প্রয়োজন হতে পারে। এর মধ্যে থাকতে পারে:

  • উচ্চ মূল্যের খাবার (পনির, রান্না করা মাংস, ইত্যাদি)
  • আপনার কুকুরের প্রিয় খেলনা
  • পানির বাটি
ছবি
ছবি

কিভাবে একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়া যায় যেটি খাদ্য অনুপ্রাণিত নয়

1. নিশ্চিত করুন যে তারা ইতিমধ্যে পূর্ণ নয়

আপনার কুকুরটি খাদ্যে অনুপ্রাণিত নয় বলে উপসংহারে আসার আগে, নিশ্চিত করুন যে সমস্যাটি এমন নয় যে তারা ইতিমধ্যেই খুব বেশি খাবার খেয়েছে। আপনি যদি আপনার কুকুরকে একটি পূর্ণ খাবার খাওয়ান এবং তারপরে একটি প্রশিক্ষণ সেশনে যাওয়ার চেষ্টা করেন তবে তারা অতিরিক্ত খাবার দ্বারা অনুপ্রাণিত নাও হতে পারে।

একই সময়ে, আপনি চান না যে আপনার কুকুরটি প্রশিক্ষণের সময় এত ক্ষুধার্ত থাকুক যে তারা মোটেই ফোকাস করতে না পারে। একটি ছোট ট্রিট দেওয়ার চেষ্টা করুন যাতে আপনার কুকুর অস্বস্তিকরভাবে ক্ষুধার্ত না হয় তবে এখনও ট্রিট পুরষ্কারের জন্য ক্ষুধা থাকে। এছাড়াও, আপনার কুকুরকে বিনামূল্যে খাওয়ানো এড়িয়ে চলুন কারণ কোনো নির্দিষ্ট সময়ে তারা কতটা পূর্ণ তা জানার কোনো উপায় আপনার কাছে থাকবে না।

ছবি
ছবি

2. আরও ভালো চিকিৎসা পান

কখনও কখনও, আপনার কুকুরকে খাবারের প্রতি অনুপ্রাণিত বলে মনে হতে পারে কারণ তারা আপনার অফার করা খাবারে মুগ্ধ নয়। যে কুকুরগুলি আরাধ্য হওয়া ছাড়া অন্য কোনও বিশেষ কারণে নিয়মিতভাবে ট্রিট পায় তারা একই জন্য কাজ করতে আগ্রহী হতে পারে। প্রকৃত রান্না করা মাংস, পনির, এমনকি চিনাবাদাম মাখনের মতো অতিরিক্ত সুস্বাদু কিছু দিয়ে তাদের প্রলুব্ধ করুন যতক্ষণ না তাদের খাদ্যতালিকায় বিধিনিষেধ নেই।

3. নিশ্চিত করুন যে তারা তৃষ্ণার্ত নয়

যদি আপনার কুকুর প্রশিক্ষণের সময় আপনার ট্রিট ছিনিয়ে নেয়, তবে এটি হতে পারে কারণ তারা খাওয়ার চেয়ে মদ্যপানে বেশি আগ্রহী। একটি জলের বাটি হাতে রাখুন এবং আপনার কুকুরছানাকে একটি পানীয় অফার করুন যাতে এটি তাদের ঘনত্ব এবং খাবারের প্রতি আগ্রহের উন্নতি করে।

ছবি
ছবি

4. বিক্ষিপ্ততা দূর করুন

প্রশিক্ষণের সময় যদি আপনি খাবারের মাধ্যমে আপনার কুকুরের মনোযোগ আকর্ষণ করতে না পারেন, তাহলে এটি হতে পারে কারণ অনেক বেশি বিভ্রান্তি রয়েছে। একবার আপনার কুকুরের মৌলিক আনুগত্যের উপলব্ধি হয়ে গেলে, স্থানীয় পার্কের মতো ব্যস্ত স্থানে প্রশিক্ষণ সেশন করা একটি ভাল ধারণা যাতে আপনার কুকুর বিভ্রান্তির মধ্যেও ফোকাস করতে শেখে।

তবে, প্রথম দিকে, আশেপাশে অনেক মানুষ বা প্রাণী থাকলে আপনার কুকুরের জন্য আপনার প্রতি মনোযোগ দেওয়া বা আপনার খাবারের প্রতি আগ্রহ বাড়াতে খুব কঠিন হতে পারে। আপনার প্রশিক্ষণকে একটি শান্ত, বিরক্তিকর স্থানে নিয়ে যান এবং দেখুন আপনার কুকুরের খাবারের প্রেরণা উন্নত হয় কিনা।

5. তাদের মনের অবস্থা পরীক্ষা করুন

আপনার মত, আপনার কুকুরের মনের উচ্চ-সংবেদনশীল অবস্থায় প্রশিক্ষণ সেশনে যাওয়া উচিত নয়। কুকুরেরও মানুষের মতো ছুটি কাটতে পারে। যদি আপনার কুকুরছানা ক্লান্ত, উদ্বিগ্ন, ভীত, বা অত্যধিক উজ্জীবিত হয় তবে তাদের খাবার বা প্রশিক্ষণের প্রতি কোন আগ্রহ নাও থাকতে পারে।আপনার কুকুর শান্ত এবং ভাল বিশ্রাম না হওয়া পর্যন্ত প্রশিক্ষণ এড়িয়ে যান, এবং তারা চিকিত্সা পুরস্কার গ্রহণ করার সম্ভাবনা বেশি হতে পারে।

ছবি
ছবি

6. চিকিৎসা সংক্রান্ত সমস্যাগুলি বাদ দিন

কখনও কখনও, আপনার কুকুর খাদ্য-প্রণোদিত নাও হতে পারে কারণ কিছু তাদের ক্ষুধাকে সামগ্রিকভাবে প্রভাবিত করছে। যদি আপনার কুকুরের খাবারের প্রতি আগ্রহের অভাব হঠাৎ করে বা চরিত্রের বাইরে থাকে তবে আপনি প্রেরণার সমস্যার পরিবর্তে একটি চিকিত্সা সমস্যা মোকাবেলা করতে পারেন। এটি বিশেষত সত্য যদি আপনি অলসতা, বমি বা ডায়রিয়ার মতো অন্যান্য লক্ষণগুলি লক্ষ্য করেন। যদি এমন হয় তবে আপনার পশুচিকিত্সকের সাথে যোগাযোগ করুন।

7. নিশ্চিত করুন যে আপনি নাটকটি নন

কুকুরদের জন্য প্রশিক্ষণের কৌশলগুলি বছরের পর বছর ধরে অনেক দূর এগিয়েছে, কিন্তু পুরানো ধারণা এখনও বিদ্যমান। উদাহরণস্বরূপ, কিছু মালিক খাদ্য পুরষ্কার ব্যবহার করতে অনিচ্ছুক হতে পারেন কারণ তারা পড়েছেন যে কুকুরদের তাদের মাস্টার বা প্যাক নেতার প্রতি বাধ্যবাধকতা মেনে চলতে হবে, তারা ঘুষ হিসাবে যা দেখেন তার চেয়ে।নিশ্চিত করুন যে আপনার কুকুর খাদ্যে অনুপ্রাণিত না হওয়ার কারণে পুরস্কার ব্যবহারে আপনার দ্বিধা নয়।

ছবি
ছবি

৮। পুরষ্কার হিসাবে প্লে ব্যবহার করুন

অনেকের কাছে খাবার হল পছন্দের পুরস্কার, কিন্তু যদি আপনার কুকুরকে ট্রিট করার বিষয়ে চিন্তা না করে, তাহলে আরেকটি বিকল্প হল খেলার সময়কে পুরস্কার হিসেবে ব্যবহার করা। যদি আপনার কুকুরছানার প্রিয় খেলনা বা খেলা থাকে, যেমন আনয়ন বা টাগ-অফ-ওয়ার, তাদের সাথে খেলে প্রতিটি প্রশিক্ষণ সেশন শেষ করুন। বুদ্ধিমান ক্যানাইনরা শিখবে যে যদি তারা কঠোর পরিশ্রম করে তবে তারা শীঘ্রই কঠোর খেলতে পারবে!

9. পুরষ্কার হিসাবে প্রশংসা এবং পেটিং ব্যবহার করুন

কিছু কুকুরের জন্য, তাদের মালিকের সম্মতি অর্জন করাই হল তাদের প্রয়োজনীয় সমস্ত পুরস্কার। যদি আপনার কুকুরটি মুরগির একটি অংশের চেয়ে আপনার মতামতের বিষয়ে বেশি যত্নশীল হয়, তবে আপনার প্রশংসা করে প্রাণীটিকে ঝরনা দিন। আপনার কুকুরছানা যখনই আপনি যা জিজ্ঞাসা করেন বা একটি নতুন আদেশ শিখেন তা করে প্রতিবারই আপনার বাচ্চাকে নিয়ে প্রচণ্ড ঝগড়া করুন৷

ছবি
ছবি

সারাংশ

একটি কুকুরকে প্রশিক্ষণ দেওয়া যা খাদ্য দ্বারা অনুপ্রাণিত বলে মনে হয় না তা আরও চ্যালেঞ্জিং হতে পারে তবে তা এখনও সম্পন্ন করা যেতে পারে। যদি এই নয়টি টিপস এবং কৌশলগুলির মধ্যে কোনটিই আপনার জন্য কাজ না করে তবে এটি পেশাদার সাহায্য নেওয়ার সময় হতে পারে। প্রায়শই আপনার স্থানীয় পশুচিকিত্সকের অফিসের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ ক্লাসগুলি বেশিরভাগ এলাকায় উপলব্ধ। আপনি আপনার এবং আপনার কুকুরের সাথে কাজ করার জন্য একজন প্রশিক্ষক নিয়োগ করতে পারেন। হতাশ হয়ে শাস্তি বা নেতিবাচক প্রশিক্ষণের কৌশল অবলম্বন করার চেয়ে সাহায্য চাওয়া ভাল।

প্রস্তাবিত: